西安卓力2024年年终工作会议召开

日月其迈，时盛岁新。2025年1月20，卓力公司在会议室召开了2024年年终工作会议。本次大会旨在回顾与总结过去一年的工作成绩与不足，同时展望并规划新一年的发展方向和目标。公司总经理张海盈，副总经理魏勇、杨力涛，安全总监罗昭旭，各部门负责人及市场部员工参加了本次会议。

会上，各部门负责人依次上台，他们通过详实的数据和清晰直观的图标，展示了各部门在2024年的工作成绩与挑战。同时，各部门负责人直击过去一年存在的问题与不足，提出切实可行的措施，并对2025年工作目标进行详细规划。

会议采取“一述一评”的方式进行点评，使得会议节奏紧促，氛围严肃而富有成效。各位主管领导从不同维度、不同角度对述职内容进行了细致入微的点评。他们实事求是地肯定了各部门取得的成绩，同时也毫不避讳地指出了存在的问题与不足，点评切中要害，既深刻又具体。更为宝贵的是，每位点评者都给出了有理有据的改进建议，为各部门指明了下一步的工作方向。

最后，公司总经理张海盈代表卓力公司对2024年公司整体经营数据、核心工作、存在的问题和不足等方面做了年度工作报告，并对2025的年重点工作和目标任务进行详细部署。他指出：“2024年是充满挑战的一年，在全球经济环境复杂多变、行业竞争加剧的背景下，全体员工的团结一心、不懈努力，公司最终基本达到年度预期目标。这一成绩的取得，离不开每一位员工的辛勤付出和无私奉献。”

 展望2025年，张总强调：“今年，公司运营的总体基调将是“优化结构、提高利润、保现金流”，坚持稳中求进，夯实经营基本盘。同时，继续坚持“以客户为中心”的经营理念，加强与客户的沟通与联系，深入了解客户的需求和期望，注重售前和售后服务，为客户提供更加全面、优质、个性化的服务，建立持续合作的客户关系。”

 新的一年，挑战与机遇并存。全体卓力人将以““咬定青山不放松”的坚韧精神，迎难而上，奋勇前行。同时，以‘常变’，迎‘长青’”为指引，拥抱变化，汇聚智慧，打破困境，开创高质量发展的新局面！

部门：综合管理部

作者：焦彩红

编辑：焦彩红